{"id":14155,"date":"2022-03-01T12:46:21","date_gmt":"2022-03-01T12:46:21","guid":{"rendered":"https:\/\/reward.pt\/?p=14155"},"modified":"2023-01-03T14:28:05","modified_gmt":"2023-01-03T14:28:05","slug":"fim-de-prazo-para-pedir-apoio-ao-novo-salario-minimo-nacional","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/reward.pt\/en\/fim-de-prazo-para-pedir-apoio-ao-novo-salario-minimo-nacional\/","title":{"rendered":"Fim de prazo para pedir apoio ao novo sal\u00e1rio m\u00ednimo nacional"},"content":{"rendered":"<p>Hoje, dia 1 de mar\u00e7o de 2022 termina o prazo para as empresas pedirem o <a href=\"https:\/\/reward.pt\/en\/empresas-pedir-compensacao-aumento-salario-minimo\/\">apoio ao novo sal\u00e1rio m\u00ednimo nacional<\/a>. Existem cerca de 218 mil empresas eleg\u00edveis no \u00e2mbito deste apoio, no entanto menos de metade tiraram proveito deste apoio at\u00e9 meados de fevereiro.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>O Governo de Portugal, que espera que esta medida custe aproximadamente 100 milh\u00f5es de euros, preparou este apoio \u00e0 subida do sal\u00e1rio m\u00ednimo nacional para compensar o esfor\u00e7o das entidades empregadoras nessa atualiza\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Na sequ\u00eancia do aumento do sal\u00e1rio m\u00ednimo nacional para 705 euro, foi lan\u00e7ada uma plataforma digital para as entidades empregadoras se possam registar e pedir a compensa\u00e7\u00e3o pelo aumento do sal\u00e1rio m\u00ednimo nacional, mediante a seguinte condi\u00e7\u00e3o:<\/p>\n<ul>\n<li>Na declara\u00e7\u00e3o de remunera\u00e7\u00f5es de dezembro 2021, tivessem trabalhadores a full time cujo valor do vencimento base declarado fosse igual ou superior ao sal\u00e1rio m\u00ednimo de 2021 (665 euros) e inferior ao de 2022.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>O subs\u00eddio tem o valor de 112 euros por trabalhador que em dezembro do ano passado recebesse o sal\u00e1rio m\u00ednimo nacional, caso o trabalhador recebesse um valor entre 665 e 705 euros o valor do subs\u00eddio seria de 66 euros.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>A compensa\u00e7\u00e3o de 112 euros por colaborador tamb\u00e9m se aplica nos casos em que o valor do vencimento fosse entre 665 e 705 euros devido \u00e0 aplica\u00e7\u00e3o de um instrumento de regulamenta\u00e7\u00e3o coletiva de trabalho.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Os pedidos de apoio ao novo sal\u00e1rio m\u00ednimo nacional realizados at\u00e9 hoje ser\u00e3o pagos no prazo m\u00e1ximo de 30 dias a partir de 1 de mar\u00e7o de 2022.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Hoje, dia 1 de mar\u00e7o de 2022 termina o prazo para as empresas pedirem o apoio ao novo sal\u00e1rio m\u00ednimo nacional. Existem cerca de 218 mil empresas eleg\u00edveis no \u00e2mbito deste apoio, no entanto menos de metade tiraram proveito deste apoio at\u00e9 meados de fevereiro. &nbsp; O Governo de Portugal, que espera que esta medida [&hellip;]<\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":14156,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[1,7],"tags":[484,68,485,486],"class_list":["post-14155","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticias","category-sistemas-de-incentivos","tag-apoio-a-subida-do-salario-minimo","tag-empresas","tag-remuneracoes","tag-salario-minimo-nacional"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/reward.pt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14155","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/reward.pt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/reward.pt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/reward.pt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/reward.pt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=14155"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/reward.pt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14155\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/reward.pt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/14156"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/reward.pt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=14155"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/reward.pt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=14155"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/reward.pt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=14155"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}